2021

Los nuevos tramos de autónomos: funcionamiento, pros y contras

La propuesta de las nuevas cotizaciones por ingresos reales de los profesionales autónomos que propone el gobierno consta de trece tramos. La cuota mínima es de 90 euros y el máximo que se abona al mes es de 1.220 euros.

Está previsto que esta reforma entre en vigor en el año 2023, y la idea es que ese año sea el inicio de la transición. Es decir, se plantea 2023 como el inicio de la reforma para que sea en 2031 cuando queden fijados los trece tramos de manera más definitiva. El planteamiento de los tramos entre 2023 y 2031 quedaría de la siguiente manera.

Los trece tramos planteados

  • Los autónomos con unos ingresos iguales o inferiores a 3.000 euros anuales tendrán una cuota mensual de 200 euros al mes en 2023 y pasará a 90 euros al mes en 2031.
  • Para aquellos autónomos con unos ingresos entre 3.000 y 6.000 euros anuales, la cuota será de 215 euros al mes en 2023 y 120 euros en 2031.
  • El tramo entre los 6.000 euros y menos de 9.000 euros anuales, tendrá una cuota de 230 euros al mes, que serán 185 euros en 2031.
  • Entre 9.000 y 12.600 euros al año, 245 euros al mes en 2023 y 235 euros en 2031.
  • De 12.600 a 17.000 euros de ingresos anuales, 260 euros mensuales en el año 2023 y 275 euros en 2031. A partir de aquí es cuando las cuotas mensuales empiezan a subir en todos los tramos.
  • De 17.000 euros a 22.000 euros anuales, de 275 euros al mes, que serán 305 euros en 2031.
  • Entre los 22.000 y los 27.000 euros anuales, la cuota es de 290 euros al mes, y 425 euros en el año 2031.
  • De 27.000 a 32.000 euros anuales, de 305 euros mensuales pasa a los 545 euros en 2031.
  • El tramo de los 32.000 a los 37.000 euros al año, de 320 euros al mes en 2023, se empezará a pagar 670 euros en el año 2031.
  • De 37.000 a 42.000 euros anuales la cuota es de 340 euros mensuales y llegará a ser de 800 euros.
  • De 42.000 a 47.000 euros de ingresos al año, la cuota mensual planteada es de 360 euros y alcanzará los 935 euros en 2031.
  • De 47.000 a 48.841 euros anuales de ingresos, 380 euros al mes en el primer plazo y 1.075 euros en el segundo.
  • Los ingresos de autónomos que superen los 48.841 euros anuales, la cuota que se plantea será de 400 euros al mes y llegará a los 1.220 euros en el año 2031.

El texto de la reforma, según indican desde el gobierno, puede estar muy avanzado y el ministro Escrivá asegura que es una propuesta justa y dos tercios de los trabajadores por cuenta propia pagarán menos que actualmente.

***

 

 

(Si desea efectuar alguna consulta profesional relacionada con las cuestiones abordadas en la noticia, puede llamar al teléfono 935 36 80 20 o gestionarla en esta sección)

Apuntes

Registro obligatorio de la jornada de trabajo de los empleados

Registro obligatorio de la jornada de trabajo de los empleados

El registro de la jornada de trajo será una medida es de obligado cumplimiento a partir del próximo día 12 de mayo de 2019 para los empleados con contrato a tiempo completo.

Información

Publicada en el BOE la Ley de creación y crecimiento de empresas («Ley crea y crece»)

Publicada en el BOE la Ley de creación y crecimiento de empresas («Ley crea y crece»)

El BOE de 29 de septiembre de 2022 publicó la Ley 18/2022, de 28 de septiembre, de creación y crecimiento de empresas, conocida como «Ley crea y crece».

La justicia sanciona a una empresa por dar malas referencias de una exempleada

La justicia sanciona a una empresa por dar malas referencias de una exempleada

Para el tribunal la conducta de la empresa fue ilícita, ya que vulneró la garantía de indemnidad de su exempleada, es decir, su derecho a no sufrir represalias por parte de su antiguo empleador.

Así serán las reglas de juego para los autónomos a partir de 2023

Así serán las reglas de juego para los autónomos a partir de 2023

Con la aprobación y publicación en el BOE del Real Decreto-ley 13/2022, de 26 de julio se avecinan una serie de importantes modificaciones para el colectivo de los Trabajadores Autónomos.

Con efectos de 1 de enero de 2023 se suprime la figura de trabajador autónomo a tiempo parcial

Con efectos de 1 de enero de 2023 se suprime la figura de trabajador autónomo a tiempo parcial

El Real Decreto-ley 13/2022, de 26 de julio modifica los arts. 1.1, 24 y 25 de la LETA con el objeto de suprimir la figura del autónomo a tiempo parcial una vez entre en vigor la nueva cotización por tramos.

La nueva Ley de Igualdad podría convertir en nulos los despidos sin justificar de trabajadores enfermos

La nueva Ley de Igualdad podría convertir en nulos los despidos sin justificar de trabajadores enfermos

La nueva Ley da argumentos para considerar que aquellos despidos de personas trabajadoras en situación de baja que no respondan claramente a una razón ajena a dicha enfermedad serán declarados nulos.

¿Se puede ser autónomo a media jornada? Requisitos y funcionamiento

¿Se puede ser autónomo a media jornada? Requisitos y funcionamiento

Los costes que deberán abonarse a la Seguridad Social son los mismos que los de un trabajador que se da de alta en el RETA a jornada completa, pero hay alternativas como la bonificación por pluriactividad.

La justicia europea ve ilegal que España impida acumular dos pensiones del mismo régimen

La justicia europea ve ilegal que España impida acumular dos pensiones del mismo régimen

La norma española que impide acumular dos pensiones por invalidez cuando solo se ha cotizado a un régimen de la seguridad social es contraria al Derecho comunitario si supone una discriminación indirecta contra las trabajadoras.

Bajar a la playa, pasear al perro o conducir una moto es compatible con la baja

Bajar a la playa, pasear al perro o conducir una moto es compatible con la baja

El Juzgado entiende que ir a la playa, pasear con el perro o conducir una motocicleta no son actividades contrarias a la dolencia lumbar por la que el trabajador estaba dado de baja.

Prestación por riesgo en la lactancia: diferencias de autónomas y asalariadas

Prestación por riesgo en la lactancia: diferencias de autónomas y asalariadas

Las trabajadoras pueden acceder a una prestación por riesgo durante la lactancia natural que les protege de la suspensión del contrato durante este periodo, esto es, hasta los 9 meses del bebé.

Contrato indefinido para familiares de autónomos: requisitos y ayudas

Contrato indefinido para familiares de autónomos: requisitos y ayudas

Para contratar a un familiar es indispensable que el contrato se suscriba con su propio cónyuge o bien con ascendientes, descendientes o demás parientes por consanguinidad o afinidad, hasta el segundo grado.

Actualidad

Horario de verano y vacaciones 2022

Horario de verano y vacaciones 2022

Les informamos del horario de verano y vacaciones de Alarona Consulting para el año 2022.

Nota informativa sobre la nueva reforma laboral

Nota informativa sobre la nueva reforma laboral

Con carácter general, el Real Decreto-Ley 32/2021 entra en vigor el 31 de diciembre de 2021, ello sin perjuicio de las excepciones de aplicación que la propia norma recoge para determinadas materias y que en este resumen se indican.

Calendario oficial de fiestas laborables del año 2022 en la Comunidad de Cataluña

Calendario oficial de fiestas laborables del año 2022 en la Comunidad de Cataluña

Calendario Oficial de Fiestas Laborables del año 2022 en la Comunidad de Cataluña, así como las fiestas locales de los municipios próximos a Mataró y comarca del Maresme.

Plantilla de control manual de horarios para los empleados

Plantilla de control manual de horarios para los empleados

Alarona Consulting pone a disposición de todos aquellos interesados un pdf para que puedan imprimir la plantilla de control manual de horarios para las entradas y salidas de los trabajadores.