Newsletter

Boletín informativo Abril 2017: El Supremo exime a las empresas de registrar la jornada de sus trabajadores

 

Si no puede ver este correo, haga clic en este enlace

Alarona Consulting Logo

El Tribunal Supremo dictó el pasado día 23 de marzo de 2017 una importante sentencia, publicada el 5 de abril, en la que se establece que las empresas no están obligadas a llevar un registro de la jornada diaria de los trabajadores a tiempo completo. Si desea conocer más detalles sobre la sentencia y sus implicaciones pulse aquí.


La información incluida en este email es CONFIDENCIAL, siendo para uso exclusivo del destinatario arriba mencionado. Si Ud lee este mensaje y no es el destinatario indicado, le informamos que está totalmente prohibida cualquier utilización, divulgación, distribución y/o reproducción de esta comunicación, total o parcial, sin autorización expresa en virtud de la legislación vigente. Si ha recibido este mensaje por error, le rogamos nos lo notifique inmediatamente por esta vía y proceda a su eliminación junto con sus ficheros anexos sin leerlo ni grabarlo.

En virtud de lo establecido en la Ley 15/1999, y la LSSICE 34/2002, le informamos que sus datos forman parte de un fichero automatizado titularidad de ALARONA CONSULTING, S.L. La información registrada se utilizará para informarle por cualquier medio electrónico de nuestras novedades comerciales. Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en: C/ MURALLA SANT LLORENÇ 34 1º 2ª 08302 MATARO (BARCELONA).

En cumplimiento de la Ley 34/2002 del 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico, le informamos que puede revocar en cualquier momento, de forma sencilla y gratuita, el consentimiento para la recepción de correo electrónico enviando un e-mail con su solicitud a: alarona@alaronaconsulting.com